Molecor célèbre la Journée internationale des droits des femmes et, comme chaque année, se joint à la dernière initiative de la Fondation Adecco dans le but d’accélérer l’emploi des femmes qui ont le plus de difficultés et qui risquent l’exclusion.

Dans notre entreprise, nous travaillons pour créer une culture de plus en plus inclusive, respectueuse et égalitaire entre les hommes et les femmes. Les progrès vers l’égalité des sexes restent lents, c’est pourquoi notre entreprise souhaite contribuer à réduire l’écart entre les sexes dont souffrent les femmes et à réduire le taux de chômage féminin afin d’atténuer cette situation.

Cette année, la campagne de sensibilisation "Née pour l’exclusion ?" transmet un message fort à la société : le risque accru d’exclusion auquel les femmes sont exposées depuis leur naissance, et comment l’emploi est l’élément par excellence pour aller de l’avant.

Molecor adhère à ce partenariat pour travailler main dans la main avec la Fondation Adecco et identifier des opportunités d’emploi pour les femmes à risque d’exclusion, en répondant spécifiquement à leurs besoins.

Tout cela dans un contexte où 6,5 millions de femmes en Espagne (27,2 % du total) sont en risque d’exclusion sociale, le chômage étant le principal facteur déclencheur. Chez les hommes, ce chiffre tombe à 24,8 % du total (5,7 millions). La raison de cet écart est principalement dû au rôle prépondérant des femmes dans les responsabilités familiales, qui entraîne des taux d’inactivité et de chômage plus élevé, ainsi qu’une tendance à la concentration en temps partiel, avec un niveau de revenu inférieur.

Cette initiative est développée sous la mission sociale #EmploiPourToutes et est alignée sur le Programme 2030 en répondant à quatre Objectifs de Développement Durable, qui sont : fin de la pauvreté, réduction des inégalités, égalité des genres, travail décent et croissance économique.